返回顶部

AMZN集团 人力资源部,直聘 柬,菲,迪,同步招聘

[复制链接]
AMZN集团 显示全部楼层 发表于 2021-7-26 15:59:54 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
个人求职
昵称/英文名: mil
性别:
年龄: 30 岁
学历: 初中
工作经验: 3-5年
期望职位: 推广
期望月薪: 30000-40000元
个人标签: 执行力强 
AMZN集团总部直招:菲,柬,迪拜,(国内人选可办迪拜邀请函支持电话回访)
全岗9小时月休4,年终16薪,技术单人间,忠诚奖2万,全勤奖500元
传统节日红包1000元,生日礼金800元,春节红包8888元,满半年不休假折现7000-20000元
水果饮料零食,生活防疫用品一应俱全无限发放
业务岗接赔3万,职能岗接赔2万
免费接种中国疫苗,季度涨薪制,大小节日三倍薪资

诚邀:
人事团队 招商团队 客服团队 风控团队 外籍出入款团队 技术团队 SEO/SEM团队
岗位持续招聘中,期待你的加入~

QQ:                 358225672
微信:             SK6666Q
联系电话:      +971589700730(WhatsApp同步)
简历投递邮箱:dibaiamzn@Gmail.com
Telegram:        @JSTD668

(菲)9休4加全勤奖加提成加绩效:
【保镖】 30K-50K,要求符合保镖基本条件,有经验优先
【高端助理】 15K-35K,英语能基本沟通,协助领导沟通,处理外部机构或者企业相关事宜(男女不限)
【生活助理】 18K起上不封顶,中英文流利,有酒店服务、空乘服务、客户接待等经验优先(女)
【财务部高管助理】 15K-30K,英语能基本沟通,人事招聘经验丰富也可(男女不限)
【总账会计】 面议,负责根据业务的发生性质,处理编制明细账、总账
【数据分析】 面议,根据数据分析方案进行数据分析,在既定时间内提交给部门负责人
【部门助理】 13-20K,协助领导处理部门日常数据管理,基础的财务管理(男女不限)
【总经办】 14K-18K,协助总监管理所属业务中心的人力、行政、报表类工作(中英文)
【人事专员/组长/主管】 15K-40K,小组提成,不限制广告费随便花公司承担
【招商部长】 30K-100K加提成,主要负责业务部署,搭建与扩展团队,提拔核心人才,每月目标制定/及规划
【招商组长/专员】 10K-25K加提成,接受小白,有销售相关经验,行业经验优先
【维护部长】 30K-100K加提成,负责对接内部资源项目,线上代理维护,以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-25K加提成,对不同阶级代理做到不同活动级维护,并且给与大代理VIP服务
【风控组长/专员】 10K-20K,处理日常工作的异常问题,并及时反馈给上级
【审计组长/专员】 12K-16K,协助上级对业务部门的账目进行梳理和审查
【财务组长/专员】 10K-15K,根据公司制度审核单,证编制报表、分析、各类报告(接受小白)
【财务主管/经理】 30K-50K/绩效5K,负责制订年度财务规划,确保企业正常运营
【简历对接专员】 10K-12K,负责对接简历推送部门,无任务要求
【前台专员】 10K-12K,日常接待,会议接待,办公用品管理
【后勤专员】 10K-12K,负责公司外勤工作,包括采购/接机等
【仓库采购管理】 10K-12K,及时处理与供应商采购异常、退、换货、补偿事宣,确保我司利益
【医疗/机动】 10K-12K,主要负责公司内部所有医疗及医疗相关项目之安排及跟进
【总管财务】 10K-12K,督促出纳出款,检查出纳出款截图,现金领款是否有领款人确认
【现金组】 10K-12K,负责资金管理工作,负责整理每日支出收入数据
【报表专员】 10K-12K,负责针对和运营数据进行统计和分析,制作例行报表
【考勤专员】 10K-12K,负责统计每月员工的考勤记录
【行政专员】 10K-12K,负责日常办公室运营管理保安、保洁餐饮供应、医务对接等(中英文)
【客服专员】 9K-11K加绩效,对客服工作有耐心,指引解答客户问题
【薪酬专员】 10K-12K,负责员工入职、离职、转正、调动、晋升等相关薪资调整和结算
【网管】 10K-16K,负责网络规划、配置策略拟定、用户网路需求分析、统筹规划网络方案
【网络工程师】 20K-40K,负责公司网络及服务器的网络设置、日常维护和优化
【运维工程师】 20K-40K,负责系统部署、更新发布、监控、告警管理,维护线上应用的健康稳定运行
【桌面运维】 10K-12K,接受无经验小白(网管)
【CCTV助理】 10K-12K,类似客服,快速妥善处理并解答公司员工咨询问题
【护照专员】 10K-12K,负责新员工入职护照等证件的收取和护照管理(外籍)
【offer专员】 10K-12K,负责收集候选人发放offer所需材料(外籍)
【外籍出入款】 14K转16K/绩效5K/出入款,整理工作报表(月薪均20K以上,外籍)

(迪拜)9休4加全勤奖加提成加绩效:
【风控总监/经理】 薪资不限,熟悉BC游戏风控,尤其是体育类,管理团队经验丰富(可猎头)
【技术总监/经理】 薪资不限,熟悉互联网游戏/BC(尤其是体育)综合类/产品设计研发优化/团队管理(可猎头)
【平台支付财务总监/经理】 薪资不限,熟悉财务出入款/三方/虚拟交易/对BC或互联网支付和风控业务熟悉(可猎头)
【账目财务总监/经理】 薪资不限,大公司财务经理/总监级别,全盘管理公司账务和团队(可猎头)
【高级UI设计师】 30K-100K,对网页设计的构图、色调、质感、有独到的见解
【高级原画设计师】 30K-100K,美术设计或相关专业;3年以上游戏原画工作经验
【高级3D设计师】 30K-100K,3年及以上的互联网多媒体3D或动效设计经验,有成熟的相关作品
【高级架构师】 50K-80K,5年或以上系统开发经验。精通J2EE体系架构,熟练掌握常用设计模式和主流设计工具
【高级ios】 25K-80K,计算机相关专业大专或以上学历,至少1年以上 iOS 开发经验
【高级安卓】 25K-80K,有2年以上基于android平台开发经验,能独立进行应用程序开发和移植
【高级Java】 20K-60K,3-5年或以上系统开发经验。熟练掌握常用设计模式和主流设计工具
【高级测试】 20K-60K,扎实的计算机知识:熟悉常用操作系统,数据库,通讯协议原理
【高级前端】 25K-60K,精通HTML、CSS、W3C标准、常见协议、浏览器兼容性,熟练掌握HTML5、CSS3和ES6
【高级项目经理】 25K-50K,基本职责就是确保项目目标的实现,确保项目团队准时、优质地完成全部工作
【B端产品经理】 20K-60K,有较强的逻辑能力,善于使用工具分析拆解问题。(有逻辑类社交游戏经验优先)
【SEO/SEM主管】 面议, 根据自身资源或者优势制定相关推广方案
【SEO黑帽/白帽】 15K-20K,网站及页面结构的优化,以便于收缩引擎更好的检索和收录网页内容
【运维工程师】 20K-40K,负责系统或数据库或网络某一方向相关工作,主要包括日常维护
【网络安全工程师】 20K-40K,负责网络安全评估、系统安全漏洞整改加固并推动落实
【视觉设计师】 20K-30K,负责网站banner设计,并能灵活提供视觉解决方案
【网络专员/主管】 15K-30K,负责网络策略实施、线路监控、设备故障TS等
【高端PPT助理】 15K-35K,熟练PPT,英文可基本交流协助领导沟通处理外部机构或者企业相关事宜(男女不限)
【私人助理】 15K-30K,中英文流利,对迪拜的生活/购物/交通等要熟悉,了解迪拜(女)
【生活助理】 18K起上不封顶,中英文流利,有酒店服务、空乘服务、客户接待等经验优先(女)
【部长助理】 15K-25K,了解销售岗位工作内容,1年以上销售类助理工作经验(女)
【部门助理】 15K-25K,会英文优先,协助领导處理相關工作,处理各部門對接事宜。(男女不限)
【公关调查主管】 面议,带领团队对公司内部贪腐舞弊案件进行调查、取证、审讯(中英文)
【公关专员】 12K-14K,负责办理内部各种违纪违规等内部监察工作(中英文)
【公关助理】 12K-14K,执行市场公关计划,配合上级领导对外的各项公关活动(中英文)
【人事专员/组长/主管】 10K-40K,小组提成,不限制广告费随便花公司承担
【招商主管/部长】 30K-100K加提成,主要负责业务部署,搭建与扩展团队,提拔核心人才,每月目标制定/及规划
【招商专员/组长】 10K-25K加提成,接受小白,有销售相关经验者优先
【维护部长】 30K-50K加提成,负责对接内部资源项目,线上代理维护,以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-20K加提成,对不同阶级代理做到不同活动级维护,并且给与大代理VIP服务
【运营主管/经理】 16k-30k,对接公司各个对内部门,协助完成线上问题的处理及跟踪
【审计主管】 面议,负责公司各职能模块的专项审计工作,定期完善和优化审计方案和审计程序
【审计组长/专员】 15K-20K,负责对公司的财务支出及有关经济活动等进行审计监督
【部门财务】 12K-20K,负责业务部门出款,审计、冲销、部门工资表、上下分跟进
【数据助理/专员】 15K-20K,收集部门所需的数据汇总,整理分析发现问题,协助领导解决相关问题
【自媒体组长/专员】 10K-25K,懂新媒体懂传播,有相关官方微博运作管理经验优先
【结算/后台专员】 10K-13K,处理回复结算工作相关问题,细心有效完成结算工作内容(接受小白)
【风控组长/专员】 10K-20K,处理日常工作的异常问题,并及时反馈给上级(有经验)
【人事助理】 10K-12K,有人事经验优先,负责对接推送部门简历,无业绩要求
【客服专员】 9K转11K/绩效10K,快速妥善处理并解答客户咨询问题(有经验)
【会计组长/专员】 10K-20K,根据公司制度审核原始凭证,月末结账
【行政/后勤】 10K-13K,负有行政经验优先,小白也可以接受(无需英语)
【人资财务】 10K-12K,负责对接财务做好每月招聘费用预算
【人资薪酬】 10K-12K,负责员工入职、离职、转正、调动、晋升等相关薪资调整和结算
【体育文案/体育策划】 10K-25K,负责公司各类营销推广活动、方案的策划、撰写流程制定等

(柬)9休4加全勤奖加提成加绩效:
【人事专员/组长/主管】 10K-40K,小组提成,不限制广告费随便花公司承担
【招商部长】 30K-100K加提成,主要负责业务部署,搭建与扩展团队,提拔核心人才,每月目标制定/及规划
【招商专员/组长】 10K-25K加提成,接受小白,有销售相关经验者优先
【维护部长】 30K-50K加提成,负责对接内部资源项目,线上代理维护,以及跟进该部门所有事务
【维护组长/专员】 10K-20K加提成,对不同阶级代理做到不同活动级维护,并且给与大代理VIP服务
【部门助理】 14K-18K,协助总监管理所属业务中心的人力、行政、报表类工作
【财务专员】 12K-20K,根据公司制度审核原始凭证,月末结账
【网管】 16K-22K,有基础电脑知识,懂得windows系统的基础知识和硬件
【美术ui】 15K-30K,负责部门的美工需求,页面设计及美观优化
【各种:技术岗,业务岗,助理岗,养老职能岗,行政后勤岗】集团百种岗位,上述没有的均可私聊咨询,岗位持续招聘中,期待你的加入~

QQ:358225672
微信:SK6666Q
联系电话:+971589700730(WhatsApp同步)
简历投递邮箱:dibaiamzn@Gmail.com
Telegram: @JSTD668


本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?立即注册

x

精彩评论1

AMZN集团 显示全部楼层 发表于 2021-7-26 16:00:36
本帖最后由 AMZN集团 于 2021-8-11 14:14 编辑

?????????????????????????????????
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则